Здається, що індустрія стимулюючих подорожей, попри усі труднощі, готується до справжнього прориву. Ми входимо у період, коли витрати стрімко ростуть, а безпека стає все більш актуальною, та прогнозується, що до 2026 року галузь досягне значного зростання. Про це свідчить новий Індекс стимулюючих подорожей 2024 року, створений у співпраці з Оксфордською економікою.
Протягом наступних двох років очікується збільшення активності та витрат на подорожі на одного учасника. Основною метою таких ініціатив стає збереження талановитих працівників та здобуття конкурентних переваг у наймі. На це впливають тенденції у робочому середовищі: з'являються нові покоління кваліфікованих працівників та керівників, а також збільшення кількості віддалених робочих місць.
Якщо говорити про обрані напрямки для подорожей, понад 70% організаторів шукають нові та невикористані раніше дестинації. Популярність набувають курорти, включаючи all-inclusive, а також локації, що знаходяться ближче до місць проживання учасників.
Вартість та питання безпеки є основними викликами для індустрії. Також важливим завданням залишається залучення та утримання кадрів у цій сфері.
Зростає значення технологій, штучного інтелекту, а також увага до кліматичних питань та стійкості в індустрії подорожей. Це впливає на вибір місць та включення програм у стимулюючі подорожі.
Останній Індекс стимулюючих подорожей був представлений на IMEX America, де можна було почути думки таких експертів, як Меггі Вортінгтон з Hilton, Дженніфер Аттерсолл з Destination Canada та Джастін Майєрс з Bishop-McCann.
Загальний погляд на індустрію стимулюючих подорожей передбачає її значний розвиток, попри існуючі виклики. Фокус на нові напрямки, технологічні новації та стійкість свідчить про її здатність адаптуватися та протистояти змінам. Своєю важливістю стимулюючі подорожі залишаються стратегічним засобом для збереження талантів та досягнення бізнес-цілей.